云端會計軟件公司FreeAgent針對1千名英國上班族進(jìn)行調(diào)查后發(fā)現(xiàn)，31%的受訪者愿意為機(jī)器人老板工作。11%的受訪者認(rèn)為機(jī)器人老板比人類老板有更高的效率，而10%的受訪者表示，為機(jī)器人老板工作應(yīng)該和人類老板沒有差別。此外，男性對擁有機(jī)器人老板的態(tài)度比女性更加開放，48%的男性表示會接受機(jī)器人的指令，相較之下女性只有36%。

　　關(guān)于是否應(yīng)付薪水給機(jī)器人老板，以及機(jī)器人老板是否應(yīng)繳稅。57%的受訪者同意，如果機(jī)器人取代人類的工作，應(yīng)該向擁有機(jī)器人的公司徵稅。然而，也有43%的人認(rèn)為不該向機(jī)器人老板徵稅，因為其他技術(shù)并未和人類一樣需要繳稅。

　　不過這項調(diào)查結(jié)果似乎跟英國政府的研究有些微出入。英國政府的一項調(diào)查指出，超過600萬名英國勞工害怕他們的工作在未來被機(jī)器人取代。

　　現(xiàn)在人們對于機(jī)器人的認(rèn)知，已經(jīng)從科幻電影中出現(xiàn)的樣貌，轉(zhuǎn)變成一種廣泛的概念，諸如人工智慧、聊天機(jī)器人、機(jī)器學(xué)習(xí)，以及各種電腦科學(xué)的進(jìn)展，都被視為機(jī)器人技術(shù)的一部分，這讓大眾更容易了解并接受機(jī)器人的概念。

　　現(xiàn)在許多人每天跟語音App互動、工作流程自動化，并透過智慧軟件幫忙處理財務(wù)及企業(yè)行政等要事。可見人們已經(jīng)習(xí)慣機(jī)器人在工作及生活上的存在與協(xié)助，自然降低了不信任感�；蛟S如此，人們得以更接受機(jī)器人，甚至愿意與機(jī)器人一起工作。

　　FreeAgent執(zhí)行長艾德·莫利紐茲（EdMolyneux）表示，該公司多年前已將軟件結(jié)合機(jī)器學(xué)習(xí)，來幫顧客處理銀行交易業(yè)務(wù)，而最近該公司也在試驗使用聊天機(jī)器人，來減輕客服團(tuán)隊的負(fù)擔(dān)。透過機(jī)器人提供有用的資訊及介紹，客服團(tuán)隊就能針對較復(fù)雜的客戶需求，提供更深度、更私人的服務(wù)。

　　莫利紐茲表示，未來隨著開放銀行（Open Banking）的發(fā)展及會計軟件與銀行數(shù)據(jù)的整合，金融資訊可能會更加自動化。這將是一個可探索的領(lǐng)域，以幫助客戶盡可能更有效且更直覺地處理他們的財務(wù)。

　　許多企業(yè)都已開始使用機(jī)器人技術(shù)，例如亞馬遜（Amazon）使用無人機(jī)Drone送貨，汽車制造商在美國測試自動駕駛汽車。更多全球公司引入新科技，以便為客戶提供更有效的服務(wù)，無論是行政管理自動化、數(shù)位介面客服、使用人工智慧來雇用及激勵員工，或者直接使用實體機(jī)器人進(jìn)行生產(chǎn)。

　　隨著現(xiàn)代科技日益進(jìn)步，可以預(yù)見的未來，機(jī)器人技術(shù)只會越來越蓬勃發(fā)展。對于人們而言，真正的挑戰(zhàn)是要如何擁抱這項科技，而不是讓自己的想法原地踏步。