激活“三力”，凝聚發(fā)展動能。一是加強組織聚合力。該公司各黨（總）支部圍繞活動主題，累計開展集中學習63次、專題研討56次，通過先鋒隊活動、晾曬承諾等方式，開展主題黨日活動46次，發(fā)揮儀式作用，激發(fā)基層支部干事創(chuàng)業(yè)的積極性和創(chuàng)造性。二是黨員帶頭提效力。各黨（總）支部組建黨團突擊隊40支，全力支撐配合主航道工作。如安溪電信分公司黨支部組織黨團員突擊隊深入一線，以現場陣地營銷﹢千兆小區(qū)品鑒體驗﹢入戶檢測服務升級的銷售模式推進智慧社區(qū)扎根活動。三是用心服務增活力。本部24個黨支部分別與12個縣區(qū)分公司開展結對幫扶，發(fā)揮資源和專業(yè)優(yōu)勢加強服務支撐，開展服務支撐159次，收集建議和意見89條，解決基層問題69個。

　　聚焦“三化”，解決“急難愁盼”。一是以倒三角支撐精簡流程。如機關第三黨支部著力開展為一線減負工作，今年累計收集一線人員當前亟待解決的熱難點問題及建議共72條，市公司相關部門均已協(xié)調答復解決，并將對調研問題統(tǒng)一建檔管理，加強閉環(huán)評價管理。二是以高標準配套排憂解難。如網絡中心第五黨支部到聯(lián)系點德化電信分公司開展產品培訓，組織黨團員下沉一線開展裝維跟班支撐工作，積極優(yōu)化電商用戶及高帶寬套餐網絡服務感知。三是以特殊化舉措助力發(fā)展。如機關第一黨支部積極總結各縣區(qū)主航道發(fā)展動態(tài)信息，加強先進經驗復制推廣。如網絡第二黨支部開展移動網絡客戶感知與網絡質量提升大會戰(zhàn)，如今，泉州4G高負荷/低速率壓降比、4G/5G協(xié)同覆蓋率、移動網絡數據類柵格閉環(huán)率均在全省領先。

　　把握“三度”，推動落地落實。一是指導監(jiān)督有力度。如機關第四黨支部在鯉城電信分公司開展高質量發(fā)展監(jiān)督試點工作。二是典型培育有高度。公司黨委組織表彰泉州電信“兩優(yōu)一先”先進典型265個、抗疫先進集體和個人92個，在此基礎上選樹了4個“福建公司示范黨支部”和集團、省公司“兩優(yōu)一先”先進典型22個。三是宣傳推介有廣度。結合企業(yè)重點工作和疫情防控開展專題宣傳報道，如“投身主航道，轉型當先鋒”“黨旗飄揚，抗疫有我”優(yōu)秀黨建案例展播等專題，共刊發(fā)黨群簡報24期。